中远物流总部到日照中远物流进行《企业文化纲要》调研

　    9月3日，中远物流总部企业文化调研组一行由总部技术专家委员会主任肖飞带队，到日照中远物流，对《中远物流<企业文化纲要>（草案）》进行了调研。
    《中远物流<企业文化纲要>（草案）》包括中远物流的历史、现状与未来、重要项目、主要荣誉、主要优势、企业理念、企业形象、企业目标和形象歌曲等八个部分，较为全面地阐释了中远物流的企业文化理念，也是中远物流企业文化内涵的一次精炼、归纳与提取。
    座谈会上，日照中远物流刘增刚总经理和匡明远书记代表公司对调研组一行表示热烈欢迎，然后他们分别针对前一段对《纲要》学习、讨论、征求意见，以及结合公司企业文化建设情况作了具体汇报，对《纲要》的有关内容分别阐述了自己的理解，对《纲要》的修订提出了一些具有建设性的意见与建议。
    调研组首先对日照中远物流的企业文化建设工作给予了肯定，认为日照中远物流的企业文化建设“有自身特点”，“有声有色”。调研组还对总部《纲要》的整理与拟定情况作了介绍。希望大家能够积极发挥自身才智，踊跃献计献策，进一步完善与修正《纲要》内容。
    日照中远物流公司主要领导、中层骨干以及部分员工代表参加了座谈会。座谈会上大家踊跃发言，针对《纲要》内容及企业文化建设的重要性各抒己见，建言献策，对完善《纲要》起到了促进作用。